「働く従業員の健康管理」を担当する医療職
全国で地元の産業保健師にアプローチが可能
貴社のご要望にマッチした候補者を提示、保健師確保のサポートを行わせていただきます。
| エリア | 全国対応 |
|---|---|
| 契約形態 | 求人ジャーナルとの業務委託契約 もしくは人材紹介契約（常勤募集の場合など） |
| サービス概要 |
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| 産業保健師対応 | ご契約した日時に指定の事業場に伺い、従業員面談などの依頼業務に対応いたします。 |
国家資格である保健師免許・看護師免許を取得し、企業等において「働く従業員等の健康管理」の専門家として業務を提供いたします。
健康診断結果を確認し、有所見者へのフォローを行います。
進行役として参加し、議題への指導・アドバイス等を行います。
長時間労働者面談、休職・復職時の面談等に対応し、就業可否について産業保健師としての意見をお伝えします。
実施者として参画し、ストレス者面談、集団分析への意見などを行います。
メンタル不調者の発生をどう予防していくか、体制づくり等へのアドバイスを行います。
健康管理に関わるご相談に、専門家としてのアドバイスを行います。
法令等で「医師による対応」が求められている項目は、保健師では対応することができません。（過重労働面談、高ストレス者面談、就業制限の判断など）
産業医等との連携が必須となります。
お電話または、フォームにて受け付けております。
産業医サービスに関するご相談は、お気軽にお問い合わせください。
現在実施されている健康管理の取組に次のような課題をお感じであれば、産業保健師の導入が効果的です。
「産業医の対応時間が足りない」
法令業務で産業医が手一杯となってしまっている場合など、保健師のサポートで業務効率化を進めることが出来ます。
「人的・費用的コストを抑えながら、健康管理の推進を拡大したい」
頼れる専門職の導入は、社内ご担当者の負担軽減にもつながります。医師に比べ、費用を抑えての導入が可能です。
対応の必要が生じた都度のご対応が可能です。
※月額基本料はご利用プラン・エリアによって異なります。※別途、産業医訪問時の交通費をご請求させていただきます。
貴社と求人ジャーナル間で、健康管理に関する業務委託契約を締結させていただきます。
ご紹介させていただいた産業保健師の業務管理監督や各種サポートを当社より提供させていただきます。
契約形態：当社（求人ジャーナル）との業務委託契約
| 訪問時間 | 毎月 2回／3時間 訪問 |
|---|---|
| 月額料金 | 毎月 48,000 円(税別) |
当社より候補者の履歴書を提示 → 御社にて書類選考
候補者とのお顔合わせ（採用面接）の実施
業務開始
訪問1日目
訪問2日目
契約形態：御社との直接雇用契約
当社との人材紹介契約を締結いただいた上でのサービス提供となります。
| 訪問時間 | ご指定の条件で候補者検索・紹介を行います。 |
|---|---|
| 紹介手数料 | 採用者の初年度年俸の 35%（税別） |
お電話または、フォームにて受け付けております。
産業医サービスに関するご相談は、お気軽にお問い合わせください。
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